Arbeidsliv

Nå skal bonusene kartlegges

Fra og med 2020 blir alle bedrifter med mer enn 50 ansatte pålagt å offentliggjøre sin lønnskartlegging inkludert bonus. Forslaget blir godt mottatt i finansnæringen.

Arbeidsliv

YS ønsker å sikre ansattes kjøpekraft

Ved oppgjøret i 2021 vil YS' inntektspolitiske utvalg sikre kjøpekraften. YS står fast ved frontfagsmodellen og mener kompetanseutvikling er nøkkelen til å få ledige i arbeid.

Arbeidsliv

Dette påvirker hva får du i lommeboka i årets lønnsoppgjør

I dag vedtar YS kravene foran årets lønnsoppgjør. Hvordan vil koronapandemien prege det kommende lønnsoppgjøret og kan vi fortsatt stole på frontfagsmodellen?

Arbeidsliv

2 000 nye medarbeidere i finans i 2020

De ti største finansforetakene i Norge ansatte 2 000 nye medarbeidere i fjor, mens nesten 1 500 sluttet i de samme storbedriftene. Det viser en rundspørring Finansfokus har gjort.

Arbeidsliv

Finansiering og forsikring jobbvinner under pandemien

Finansiering og forsikring hadde størst jobbvekst i prosent blant alle sektorer i pandemiåret 2020. Jobbveksten i fjerde kvartal 2020 var på tre prosent netto eller 1 419 nye jobber målt mot samme periode året før. Nyansettelsene skjer både i nye og etablerte virksomheter.

Arbeidsliv

Årslønnsvekst på 3,25 prosent i finans

Ansatte i finanstjenester hadde i fjor en årslønnsvekst på 3,25 prosent, men det var ansatte i varehandelen som hadde den høyeste lønnsveksten i 2020. Det viser ferske tall fra Teknisk beregningsutvalg, TBU.

Arbeidsliv

Alle arbeidsliv artikler

Arbeidsliv

Sparebanken Vest feirer 200 år

I mars i år er det 200 år siden Sparebanken Vest ble etablert. Det merker både kunder, ansatte og samfunnet rundt banken. – Vi skal feire dette mange ganger, sier Jan Erik Kjerpeseth.

Arbeidsliv

Bryr vi oss nok om kvinners helse?

Kvinner har generelt høyere sykefravær enn menn, kvinner har oftere langtidsfravær, og flere kvinner enn menn blir uføre. Kroniske lidelser og smertetilstander rammer i større grad kvinner enn menn.

Arbeidsliv

Sentralbanken i jobbtoppen

Sentralbanksjef Ida Wolden Bache var ikke alene om å få nye oppgaver i Norges Bank i fjor. Flere medarbeidere fikk innpass, og blant nyansettelsene var sivilingeniøren William Kvaale.

Arbeidsliv

Vedum frykter ledernes lønnsvekst

Den sterke lønnsveksten blant toppsjefene i norske finansbedrifter bekymrer finansminister Trygve Slagsvold Vedum. Han mener det hviler et veldig stort ansvar på lederne selv for å unngå at egen lønnsvekst slår negativt ut for den økonomiske utviklingen.

Arbeidsliv

Skryter av NBIM

UNI-sjef Christy Hoffman gratulerer NBIM (Oljefondet) med deres nye policy for arbeiderrettigheter. Samtidig påpeker hun at det viktige er hvilke konsekvenser den nye policyen får i praksis.

Arbeidsliv

Studentar på deltid gjev jobbvekst på Møre

Nye myndigheitskrav er ressurskrevjande for Sparebanken Møre som styrka bemanninga med 31 personar i 2022. Studentar på deltid på kundesenteret står for mesteparten av auken.

Arbeidsliv

Jobbveksten i finans fortsetter

Jobbveksten i finansnæringen fortsatte i 2022, men veksttakten flatet ut i fjorårets tre siste måneder. Bank og teknologi er sektorer hvor trykket holdes oppe.

Arbeidsliv

Vær obs når sluttpakketilbudet kommer

De som er rundt 60 år og er i ferd med å la seg overtale til en sluttpakke på jobben, bør tenke seg ekstra nøye om, råder Finansforbundets advokat Jan Roald Heiberg. Han sier det stadig oftere legges et skjult press for å skifte ut eldre arbeidstakeres kompetanse.

Arbeidsliv

Maner til lønnsmoderasjon

– I krevende tider er det viktig å vise lønnsmoderasjon for ikke å havne i en lønns-pris-spiral. Om det blir reallønnsnedgang i 2023 avhenger i stor grad av hvordan inflasjonen utvikler seg i år, sier arbeidslivsdirektør Therese Høyer Grimstad i Finans Norge.

Arbeidsliv