Det siste halvåret har vært det mest krevende i min karriere som som leder av Danske Bank i Norge.
– Du vet, det er stor forskjell på Norge og Danmark. Vi er nok mer åpne og ærlige og informerer mer enn i Danmark. Her har vi en kultur som krever mer informasjon, mens danskene informerer kun om det de må. Hovedtillitsvalgt Ellen Lorentzen Stene i den norske delen av Danske Bank er ikke tvil om at vi her på berget sier klarere fra når vi oppdager feil.
Tross slengbemerkninger på fotballbanen og i middagsselskaper, har de ansatte i Danske Bank stått rakrygget. Verre har det vært å kjenne på den overhengende faren for å miste store kunder etter hvitvaskingsskandalen i Estland.
Frustrasjon over at banken ikke oppdaget at den kunne få en hvitvaskingsskandale i fanget og krav om flere inkvisitoriske spørsmål til kundene, er blitt en del av hverdagen til de norske Danske Bank-medarbeiderne Gina Aukland Ording og Tove Slapø.
Kontinuerlig læring i små porsjoner erstatter tunge opplæringsprogrammer på jobb. Samtidig er fokus flyttet fra nyrekruttering til omskolering.
Frende Forsikring i Bergen har fått 20 nye medlemmer i år. Salgskurs og tettere oppfølging av nyansatte er hemmeligheten bak suksessen. Dette har bidratt til gode resultater i årets høstkampanje.
Sju av ti banker stiller klimakrav ved utlån og innkjøp. Selskaper som ikke tar hensyn til klimarisiko, risikerer å ikke få lån.
Søndag startet ITUC-kongressen i København. Kongressen skal diskutere utfordringer for arbeidstakere verden over. – Dette er en viktig arena for å skape et anstendig arbeidsliv over hele verden, sier YS-leder Erik Kollerud.
Det gikk så galt det kunne for den britiske banken TSB, da data for 4,9 millioner kunder skulle flyttes. Åtte ukers datakaos og milliardregning ble resultatet.
En ny trend viser at store banker heller vil ha partnerskap enn eierskap med unge FinTech-startups.
Den britiske lærprodusenten Tovi har montert betalingschip i sine armbånd. Det skal gjøre det enda enklere med kontaktløs betaling.